![职场中如何管理情绪]( "职场中如何管理情绪")
- 情绪化才是最无能的表现，在职场中，能用脑子解决的事情，千万不要用情绪来解决，因为情绪化不仅无法解决问题，反而会将问题变得更加严重，今天小编就来说说职场中如何管理情绪。1、遇到难题多交流。在工作中，如果遇到了自己难以解决的问题，这个时候可以多花点时间，去和有经验得人取经，...
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![初入职场应注意哪几个事情]( "初入职场应注意哪几个事情")
- 初入职场应注意的七个问题：1、不要将学生时代的习惯带进职场去；2、不要轻易说我不会；3、不要随便抱怨；4、遵守公司的规章制度；5、虚心学习，快速融合团队；6、做事分清轻重缓急；7、和老板适当保持距离。职场禁忌的三种心态怯懦：新手讲入社会，就是菜鸟一枚，涉世不深的同时阅历也浅，所以...
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![情绪有哪些特点]( "情绪有哪些特点")
- 情绪的特点包括：动力性、激动性、强度和紧张度等方面，这些方面的特征变化幅度具有两极性，那就是存在两种对立的状态。情绪的动力性有增力和减力两极。一般地讲，需要得到满足时产生的积极情绪是增力的，可提高人的活动能力;需要得不到满足时产生的消极情绪是减力的，会降低人的活...
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![职场心情如何调整]( "职场心情如何调整")
- 工作的人都知道，职场如战场，虽无硝烟，但稍有失误就有可能保不住饭碗。当然，职场也没有人们说的那么可怕，受到领导的夸奖不要沾沾自喜，受到批评也不要一蹶不振，下面一起来看看职场心情如何调整。1、转移注意力。每天都围着工作团团转的日子确实很辛苦，各种加班，周末都难得休息，生活...
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![市场情绪基本概念是什么]( "市场情绪基本概念是什么")
- 市场情绪是整体市场所有市场参与人士观点的综合展现。这种所有市场参与者共同表现出来的感觉，即所说的市场情绪。也正是市场上大多数参与者的主流观点决定了当前市场的总体方向。那么市场情绪基本概念是什么呢？1、每一名交易者都会以他们从他们自己的角度来解释，为什么市场...
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![简述情绪的功能]( "简述情绪的功能")
- 情绪的功能有很多，主要是：适应功能、动机功能、组织功能、信号功能。1、适应功能：情绪和情感是有机体生存、发展和适应环境的手段，如用微笑表示友好。2、动机功能：情绪和情感构成一个基本的动机系统，它可以驱动有机体从事活动，提高人的活动效率，如适当紧张和焦虑促使人们积极思考...
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![职场白领适合的短发发型有哪些]( "职场白领适合的短发发型有哪些")
- 对于职场中的女生来说除了要注重穿搭上的讲究以外，还需要注意发型的搭配，选择一款合适的发型会为自己的气质加分不少，大多数的处于职场中的女生都会选择短发，显得干练又有气质，那么职场白领适合的短发发型有哪些呢？1、LOB头短发。经典百搭的LOB头短发不需要过分的烫发就可以凸...
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![情绪的有哪些状态]( "情绪的有哪些状态")
- 我国古代把人的情绪分为喜、怒、哀、乐、爱、恶、惧七种基本形式。现代心理学把这些情绪分为快乐、愤怒、悲哀、恐惧四种基本形式。根据这些情绪发生的强弱程度和持续时间的长短，又可以将人的情绪分为心境、激情、应激等几种情绪状态。控制情绪的方法1、要承认自己情绪的...
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![情绪abc理论是什么]( "情绪abc理论是什么")
- 情绪ABC理论是由美国心理学家埃利斯创建的。就是认为激发事件A(activatingevent，或者antecedent的第一个英文字母）只是引发情绪和行为后果C(consequence的第一个英文字母）的间接原因，那么情绪abc理论是什么呢？1、美国著名心理学家埃利斯(AlbertEllis1913-2007)认为，人的消极情...
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![职场新人如何学会调节情绪]( "职场新人如何学会调节情绪")
- 工作场合是最容易引发个人情绪的地方，在工作中会遇到和自己价值观不同的同事、领导、客户，种种不良情绪都在不间断的产生着，如果不好好调节自己的情绪，会导致工作出现失误，那职场新人如何学会调节情绪？1、心理方面：找一两个知己好友，分享一下自己的愤怒，或者自言自语说出自己的愤...
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![情绪的成分是什么]( "情绪的成分是什么")
- 情绪的构成包括三种层面：在认知层面上的主观体验，在生理层面上的生理唤醒，在表达层面上的外部行为。当情绪产生时，这三种层面共同活动构成一个完整的情绪体验过程。情绪的动力性有增力和减力两极。一般地讲，需要得到满足时产生的积极情绪是增力的，可提高人的活动能力；需要得不到...
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![职场女性留什么发型好]( "职场女性留什么发型好")
- 在职场中的女性是努力奋斗的，小编是真心佩服这一类的女性的，非常的独立又成熟稳重，不失魅力的感觉，但发型也是同样重要的，接下来，小编就为大家介绍下职场女性留什么发型好。1、中分露耳超短发。或许处于职场中女人可以尝试一下这种露耳的超短发，显得清爽利落，不过超短发对于五官...
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![职场新人哪些事情不能做]( "职场新人哪些事情不能做")
- 作为一个职场新人，我们刚刚踏出校园，的确心里有期待，也有心高气傲。其实你知道吗？作为新人，有些事情就不能做了，那么职场新人哪些事情不能做呢？下面一起来了解下吧。1、作为职场新人，八卦是不可以的。没有公司会喜欢八卦的人，更没有上司会喜欢八卦的人。2、作为职场新人，在工作时间...
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![负面情绪带来什么后果]( "负面情绪带来什么后果")
- 负面情绪会影响身心健康，常见负面情绪带来的危害有引发高血压病、偏头疼、胃肠疾病等。1、负面情绪引发高血压病血压对于情绪的变化是极为敏感的。情绪状态的改变可以引起血压和心率的变化。愤怒、仇恨、焦虑、恐惧、抑郁等情绪，可使血压升高，尤其以愤怒、焦虑、仇恨与血压...
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![个体的基本情绪有哪四种]( "个体的基本情绪有哪四种")
- 个体的基本情绪有喜、怒、哀、惧，分别代表快乐、愤怒、悲哀和恐惧。情绪是人和动物共有的，是多种感觉、思想和行为综合产生的心理和生理状态。情绪的特点情绪被描述为针对内部或外部的重要事件所产生的突发反应，一个主体对同一种事件总是有同样的反应。情绪持续时间很短，产生...
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![职场中最忌讳哪些事情]( "职场中最忌讳哪些事情")
- 大家都知道职场如战场，职场生活有别于休闲场景，在职场中并不是我们想象的那么轻松，在着装、形象、谈吐等方面对我们都有特定或潜在的要求，特别是对于刚入职的新人来说，有很多事宜是需要注意的，那么职场中最忌讳哪些事情呢？1、在职场中最忌讳的事情就是同事之间互相说坏话，互相拆...
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![发泄情绪的方法有哪些]( "发泄情绪的方法有哪些")
- 生活中我们会遇到很多烦心的事情，但是人的负面情绪太多了会影响自己的身心健康。所以找到正确的疏解方式非常重要，那发泄情绪的方法有哪些？1、倾诉：让知心的朋友知道你的事，为你分担。当产生不良情绪时，朋友们聚一聚，一壶清茶，一杯咖啡，一番心事倾述，消极情绪烟消云散。“快乐有人...
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![职场小白在职场中如何晋升]( "职场小白在职场中如何晋升")
- 刚进入职场，许多人都会抱着一种“一定要做出一些成绩”的心态来对待工作，这样的心情是非常可以理解的，毕竟人人都想要成功，也都非常渴望成功。那么职场小白在职场中如何晋升呢？1、领导的第一印象一定要好。每个人的方法各不相同，但必须要让领导对自己的印象好一点，这是非常重要...
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![怎样可以发泄情绪]( "怎样可以发泄情绪")
- 如今人们压力越来越大，有些人会缓解情绪，更好的释放压力。但是有些人的性格比较特殊，所以出现压力以后，不会发泄，长期如此就会让人们产生崩溃的情绪。所以在生活中及时释放压力就非常重要。那么怎样可以发泄情绪？1、户外运动就是一种十分有效的方式，可以选择去爬上，当爬上山顶那...
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![如何缓解职场忧郁情绪]( "如何缓解职场忧郁情绪")
- 现在很多朋友在工作上都有自己的压力，所以每个抒发自己工作情绪的方法是不同的的，那如何缓解职场忧郁情绪？1、做些“蠢事”：不妨每天做一件“蠢事”。从不同寻常的角度观察一下自己熟悉的人，做些出乎自己意料的事情。比如穿得傻一点，这样你就会发现，打破常规后，并不会有可怕的事...
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![情绪能量等级]( "情绪能量等级")
- 情绪的能量等级，正面分为勇气、淡定、主动、宽容、明智、爱、喜悦、平和、开悟，负面分为骄傲、愤怒、欲望、恐惧、悲伤、冷淡、内疚、羞愧。霍金斯博士把人的意识映射到1-1000的范围，任何导致人的振动频率低于200(20,000赫兹)的状态会削弱身体，而从200到1000的频率则使身体增...
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![如何控制情绪]( "如何控制情绪")
- 人本来就是一个冲动的物种，很多人都不能很好的控制情绪，那么今天就来讲讲如何控制情绪，感兴趣的网友一起来看看吧。1、愤怒时请保持沉默：人在愤怒时说出的话必定是火上浇油，很容易伤害他人感情。在愤怒时讲话，对方也会消极回应，使气氛更加紧张。如果能保持沉默，或许愤怒反倒会渐...
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![怎么控制自己的情绪]( "怎么控制自己的情绪")
- 当某件事情令心情很不爽时，要尽量克制自己，将注意力转移到能令自己心情愉悦的事情上。当感觉自己情绪糟透了要对身边人发火时，一定要在心里告诫自己控制住，不能让坏脾气爆发，这样多做几次可能会有好转。当自己的情绪受到外界影响时，可以采用适当发泄的方式让自己的情绪好起来，但...
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![职场人如何管理职场压力]( "职场人如何管理职场压力")
- 在职场压力日渐变大的今天，每个职场人都除了应付工作上的事之外，还要对自己的情绪进行调节，那么职场人如何管理职场压力呢？1、精神胜利法。生活、工作中有太多事情不尽如人意，经常会感觉到挫败感，总会因为一些利益损害而糟心，此时为了战胜负面情绪，不如用“阿Q精神”来舒缓自己的...
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![职场新人如何管理好情绪]( "职场新人如何管理好情绪")
- 情绪化才是最无能的表现，在职场中，能用脑子解决的事情，千万不要用情绪来解决，因为情绪化不仅无法解决问题，反而会将问题变得更加严重。接下来，小编就为大家介绍下职场新人如何管理好情绪。1、忍耐。作为一个新人在步入职场的第一步就是要学会忍耐，忍耐可以锻炼你的韧性，忍耐可以...
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