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人員考核的作用是什麼

員工考核是指公司或上級領導按照一定的標準,採用科學的方法,衡量與評定員工完成崗位職責任務的能力與效果的管理方法,那麼人員考核的作用是什麼?

人員考核的作用是什麼

1、考核有利於評價、監督和促進員工的工作,有明顯的激勵作用;

2、為確定員工的勞動報酬與其他待遇提供科學依據;

3、為個人認識自我、組織進行考核,促進員工的全面發展創造條件;

4、有利於管理者瞭解下屬,以便進行合理的崗位調整及職務晉升。

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