![企业如何进行薪酬调整]( "企业如何进行薪酬调整")
- 众所周知，企业的薪酬管理只有富于动态化才是最合理的，倘若老是一成不变的话，很大程度上将会导致企业薪酬体系与企业发展、市场变化和物价消费水平脱钩，那么就容易造成企业薪酬管理不合理的情况出现。那么企业如何进行薪酬调整呢？1、等比例调整等比例调整是所有员工都在原工资...
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![天道酬勤完整五句话是什么]( "天道酬勤完整五句话是什么")
- 天道酬勤是指一分耕耘，一分收获，多劳多得。然而部分朋友就想知道，究竟天道酬勤完整五句话是什么呢？1、天道酬勤完整五句话：天道酬勤、地道酬善、商道酬信、人道酬诚、业道酬精。2、地道酬善指助人行善可以逢凶化吉；3、人道酬诚指人人都偏向诚信的人，对诚信的人更加亲近；4、商道酬...
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![天道酬勤的真正含义]( "天道酬勤的真正含义")
- 天道酬勤的意思：上天会酬报勤奋的人，多劳多得。天道酬勤中的“天道”指的是“天理”，即客观恒定的规律，“酬”指的是“报偿”，可解释为实现志愿；勤指的是“勤奋”。天道酬勤指的有耕耘就会有收获，一分耕耘，一分收获。天道酬勤的出处“天道酬勤”取典于《周易》卦辞“天行健，正人以...
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![薪酬体系有哪些类型]( "薪酬体系有哪些类型")
- 薪酬体系是企业整体人力资源管理体系之重要组成部分。薪酬体系是指薪酬的构成和分配方式。那么，今天就来了解一下薪酬体系有哪些类型。1、本薪：管理人员执行岗位工资，生产工人执行技能工资；管理人员岗位工资：分为基本工资和绩效工资。生产工人的技能工资：技能工资根据技能水平...
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![以前年度损益调整科目如何结转]( "以前年度损益调整科目如何结转")
- 以前年度损益调整(priorperiodadjustments)是对以前年度财务报表中的重大错误的更正。这种错误包括计算错误、会计分录差错以及漏记事项。那么以前年度损益调整科目如何结转呢？一起来看看。“以前年度损益调整”科目应结转至“利润分配——未分配利润”科目。1、当以前年...
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![薪酬管理相关名词有哪些]( "薪酬管理相关名词有哪些")
- 薪酬管理是企业整体人力资源管理体系的重要组成部分，EMBA、MBA的主流商管教育均对人事薪酬管理体系建设有所介绍。那么网友们知道薪酬管理相关名词有哪些吗？下面一起来看看吧。1、薪酬管理，是在组织发展战略指导下，对员工薪酬支付原则、薪酬策略、薪酬水平、薪酬结构、薪酬构...
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![ps怎么调整字的间距]( "ps怎么调整字的间距")
- 现在很多人都在使用ps，因为现在图片的调色或设计都会使用到PS，有时也会在PS打字，那ps怎么调整字的间距？1、首先打开ps软件。2、然后新建一个白色画布。3、然后添加文字。4、然后我们在右侧可以看到“文字图层属性”，并找到图示的选项，该选项就是调整字体间的间距。5、然后进行...
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![影响薪酬制度的因素是什么]( "影响薪酬制度的因素是什么")
- 薪酬制度是企业整体人力资源管理制度与体系之重要组成部分。那么，下面就来了解一下影响薪酬制度的因素是什么。1、薪酬的制定是否依据职位分析进行。2、薪酬的制定是否与员工的绩效挂钩。3、薪酬的制定是否与员工能力挂钩。4、薪酬是否做到公平公正。以上就是关于影响薪酬...
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![新版医保药品目录调整有哪些目的]( "新版医保药品目录调整有哪些目的")
- 医保作为职工缴纳保险中，较为重要的一项保险，医保中包括的药品时时刻刻都与职工有牵扯的。而且，在今年8月17日前上市的药品纳入调整范围，最终16种药品被纳入目录。那么，新版医保药品目录调整有哪些目的？1、确保医保基金支出可控。通过调出临床价值不高药品，谈判降低目录内费用明...
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![薪酬设计基本原则是什么]( "薪酬设计基本原则是什么")
- 薪酬策略是指企业确定薪酬时，与外部薪酬水平相比较所采取的薪酬水平定位。通俗的说，就是确定企业的薪酬与市场水平相比较所处的层次。广义上讲，报酬分为经济类报酬和非经济类报酬两种，那么薪酬设计基本原则是什么？1、内部公平性：按照承担的责任大小，需要的知识能力的高低，以及工...
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![以前年度损益调整属于哪类科目]( "以前年度损益调整属于哪类科目")
- 以前年度损益调整是对以前年度财务报表中的重大错误的更正。那么网友们知道以前年度损益调整属于哪类科目吗？感兴趣的网友们，一起来了解一下吧。1、以前年度损益调整属于损益类科目。2、以前年度损益调整科目是企业本年度发生的调整以前年度损益事项、以及本年度发现的重要...
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![公积金基数调整怎么调整]( "公积金基数调整怎么调整")
- 按照政策相关要求规定，每年都会进行一次五险一金的基数调整，且社保基数跟公积金基数调整不一样，独立分开。那一般公积金基数都是怎么调整的呢？调整步骤主要分为哪几步？不知道的来看看这里吧。1、关注公积金政策通知。一般每年的公积金基数调整会在当年的7月至次年的6月，为一年...
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![天道酬勤完整五句话的意思是什么]( "天道酬勤完整五句话的意思是什么")
- 天道酬勤是指一分耕耘，一分收获，多劳多得；地道酬善指助人行善可以逢凶化吉；人道酬诚指人人都偏向诚信的人，对诚信的人更加亲近；商道酬信指经商要讲求信用，才会在商场上得到回报；业道酬精是指事业无止境，唯有全力倾注其中，才有可能得到更加精进。天道酬勤、地道酬善、人道酬诚、商道...
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![影响薪酬福利管理的外在因素有哪些]( "影响薪酬福利管理的外在因素有哪些")
- 薪酬福利是每个员工都关注的问题，也是提升员工满意度的关键因素之一。那么影响薪酬福利管理的外在因素有哪些呢？1、国家的政策和法规。组织制定薪酬政策时，必须考虑国家的有关政策法规。2、劳动力或人才市场供求情况。供过于求时，员工不得不接受较低的薪酬：供不应求时，员工往往...
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![调研目的怎么写]( "调研目的怎么写")
- 很多人都希望自己成为一名老板，因此选择了创业。对于想要创业的人来说，应该有了解过创业前都会进行调研，那么调研目的怎么写呢？1、总结典型经验的调查报告：这类调查报告是为了概括出先进人物或先进地区、先进单位的正面经验，使其便于在面上发挥影响。调研对象是一个或一类特定...
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![薪酬分析的重要性有哪些]( "薪酬分析的重要性有哪些")
- 很多人都知道，一个企业想要正常运行，那么薪酬方面是有一定的规则的。对于员工薪酬问题，会有薪酬分析工作的。那么薪酬分析的重要性有哪些呢？1、描述薪酬状况，反映人力资源现状。描述薪酬状况，反映人力资源现状。描述反映功能是薪酬分析的首要功能，通过薪酬分析，可以宏观地系统地...
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![薪酬体系管理的四大目标是什么]( "薪酬体系管理的四大目标是什么")
- 薪酬体系是企业整体人力资源管理体系之重要组成部分。薪酬体系是指薪酬的构成和分配方式，即一个人的工作报酬由哪几部分构成。一般而言：员工的薪酬包括以下几大主要部分：基本薪酬（即本薪）、奖金、津贴、福利四大部分。那么薪酬体系管理的四大目标是什么呢？1、吸收组织需要的优...
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![应付职工薪酬属于什么科目]( "应付职工薪酬属于什么科目")
- 对于出来工作的人来说，辛勤劳动的目的之一就是能够有收入。每个月计算收入时候，很多人都比较关心具体金额。那么应付职工薪酬属于什么科目呢？1、应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，按照“工资，奖金，津贴，补贴”、“职工福利”、“社会保险费”等应付职工薪酬...
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![面试时如何巧问薪酬]( "面试时如何巧问薪酬")
- 面试是每个求职者都会有的经历，所在的行业不同面试碰到的情况也会不同，相同的是大家都是为了工作赚钱去面试的。在这过程中就不得不谈到工资这方面的问题，当然每个人都希望工资越高越好那么面试时如何巧问薪酬呢？1、在人才市场上的面试可以以咨询的口吻来来了解过公司的薪资...
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![如何实现升职加薪的目的]( "如何实现升职加薪的目的")
- 我们每天积极的去工作，大都是为了实现升职加薪的目的。这样不仅是对我们工作能力的肯定，也能够让我们更加愿意努力工作，提升自己的生活质量。下面就为大家介绍下如何实现升职加薪的目的。1、确定工作目标。在职场中我们应该制定属于我们的工作目标，这样也会指引我们不断的进...
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![公积金基数调整如何调整]( "公积金基数调整如何调整")
- 根据政策相关要求规定，每年都会进行一次五险一金的基数调整，且社保基数跟公积金基数调整不一样，独立分开。那么公积金基数调整如何调整呢？下面，小编带大家一起来看看吧。1、关注公积金政策通知：一般每年的公积金基数调整会在当年的7月至次年的6月，为一年度。当年的6月底结息上一...
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![酬劳的解释]( "酬劳的解释")
- 酬劳，汉语词语，读音为chóuláo，一般作名词使用。酬劳一词有两个意思，第一个意思是对出力的人用礼物、钱财表达谢意。第二个意思是付给出力的人报酬。词语出自《周书·武帝纪上》：“尊年尚齿，列代弘规，序旧酬劳，哲王明范。”酬劳的近义词有：待遇、薪金、报酬、工资词语造句：为了赚...
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![劳务报酬和工资薪金的区别是什么]( "劳务报酬和工资薪金的区别是什么")
- 在汇算清缴个人所得税时，可以看见工资薪金、劳动报酬、稿酬、特许权使用费四种纳税类型，有朋友不知道劳务报酬和工资薪金什么区别，那么一起来了解下劳务报酬和工资薪金的区别吧！1、根据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》(国务院令第707号)第六条规定。劳务报酬所得，是指...
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![Word如何调整整个文章的位置]( "Word如何调整整个文章的位置")
- 以office2010为例1、首先打开一篇Word，同时按住Ctrl+A全选整篇文章，找到菜单栏中的开始，找到段落。2、点击段落右下角的小箭头，在缩进和间距对话框中，找到缩进。3、在左侧右侧调整需要缩进的距离，在特殊格式中选择悬挂，点击确定就完成了。...
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![卧薪尝胆的薪的意思]( "卧薪尝胆的薪的意思")
- 卧薪尝胆中的薪是干草和柴火的意思。成语形容一个人忍辱负重，发愤图强。出自《史记·越王勾践世家》：“越王勾践反国，乃苦身焦思，置胆于坐，坐卧即仰胆，饮食亦尝胆也。”讲述的是春秋时期，越王勾践在吴国为奴三年。回国后，励精图治，每日睡在薪草上，尝苦胆，最终打败吴国的故事。后人常...
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