社保補繳需要什麼材料

隨著社保繳納人數的不斷增多，出現斷交的情況也越來越多，為了享受當中待遇福利，使用者要進行補交，那麼社保補繳滯納金怎麼算？下面來看規定。

一、社保補繳滯納金怎麼算

1、一般情況下我們在進行補繳社保的時候，社保的滯納金是按萬分之五的比例來算的。

2、如果是用人單位未按時足額繳納社會保險費的，從欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金，並且用人單位經過社會保險費徵收機構催繳期限內仍不繳納的，則可以對其處以罰款。

3、所以參保單位在沒有必要的情況下，最好還是按時繳納員工的社保，不要造成社保的延遲，不然影響自己單位的信用不說，還會有一定的滯納金和罰款，是非常不划算的。

二、社保補繳需要哪些材料

社保補繳需要哪些材料需要看社保補繳的方式來決定：

1、一般來說如果是自由職業者或者個體工商戶人員則需要靈活就業人員繳費登記業務申報表一式二份；戶口簿原件及影印件；身份證原件及影印件等相關的材料

2、如果說單位參保的職工進行補繳的話需要提供職工本人的檔案、有效身份證原件及影印件還有員工的勞動合同，未辦理招用工手續的，但存在事實勞動關係的，提供存在事實勞動關係的有效證明材料如原始工資發放表、考勤表等。

三、社保補繳怎麼辦理

一般情況下先由參保單位出具書面申請，講明社保補繳的事實和補繳社保的理由，然後向所屬社會保險經辦機構申請辦理相關人員的社保補繳。

補辦社保的具體流程，首先補繳社保要去本地的社會勞動保障局申請補繳，本地一般來說就是公司所在地普通單位只能補繳三個月，然後等待社保局的稽核，稽核通過之後，由參保單位進行補繳費用的扣除，一般當天就能完成社保的補繳。

如果超過三個月的話就是需要提供相關的材料，並且需要的時間也會更久一點。